90年被单位除名了还能算工龄吗

单位除名后工龄是否计算需视情况。依据《中华人民共和国劳动合同法》，若除名前未受开除处分，工龄可合并计算；若曾受开除处分，则工龄重新计算。不及时处理可能导致退休待遇受影响。
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单位除名工龄问题。操作如下：1. 确认除名前有无开除处分；2. 无开除处分，工龄可合并计算；3. 有开除处分，工龄需重新计算；4. 咨询当地社保部门，确保工龄计算无误，保障退休待遇。
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单位除名后工龄处理方式多样。若未受开除处分，工龄可合并；若受开除处分，则重新计算。选择处理方式需根据个人实际情况，如是否受过其他处分等。